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【建設】栃木県の建設の求人です。

栃木県・建設業

Gaji bulanan

308,000〜円

Lokasi

栃木県

Bidang

建設業

Visa

特定技能1号

Level bahasa Jepang

N3

Asrama

借上社宅あり

基本情報

募集ビザ特定技能1号
業種(特定技能)建設業
勤務地栃木県
勤務地最寄り駅西川田駅 ※東武宇都宮駅まで8分 ※宇都宮駅から東京駅まで新幹線で53分
気候環境穏やかで過ごしやすい気候です。
周辺環境事務所の近くにはコンビニやスーパーがあります。

応募条件

必要日本語レベルN3レベル
必須スキル日常会話は問題なく話せる日本語能力 運転免許が必ず必要
国籍ミャンマー、インドネシア
性別-
WEB面接可否OK
海外在住可否NG

給与条件

月収(下限〜上限)308,000〜円
給与(a+b+c-d)■出張手当なし、諸手当込み ¥264,000 ■出張手当(22日~24日)、諸手当込み ¥308,000~¥312,000 ※一カ月のほとんどは関東圏への出張になります。
基本給確認中
固定残業代なし ※土曜日に出勤すれば、2h分の残業代は必ず支給されます。
毎月もらえる手当燃料手当:5,000円 通勤手当:5,000円
経験にかかる手当▼出張手当 一回当たり  2,000円~ 一カ月当たり  22~24日発生 合計金額  44,000円~48,000円
手取り金額(予想)■出勤手当なし:220,312円~、■出勤手当あり:257,056円~
資格にかかる手当資格手当:2,000円 例:高所作業車、玉掛け、溶接、建築板金技能士など
ボーナス▼前年度実績 ▼ボーナスの基準  従業員の能力評価、勤怠状況、会社業績などによる ▼一回当たりの金額 ▼頻度(年〇回)
昇給▼前年度実績 ▼昇給の基準  勤続年数、評価などによる ▼一回当たりの金額 ▼頻度(年〇回)
給与備考■月給の考え方 日給 ¥12,000 × 22日=¥264,000

待遇・環境

借上社宅あり
寮詳細▼家賃 ワンルームの借り上げ社宅 最大約5万円 ▼補助あり・なし、補助の金額 ▼光熱費の支払い 外国人が実費負担 ▼会社が用意する家具・家電 ▼会社が用意する家具・家電費用の支払い 外国人が実費負担 or 定額を給料から天引き ▼Wi-Fiの有無 ▼周辺環境(駅から徒歩〇分、自転車で〇分など) ▼ルームシェアの場合、何人で住むか
引越し費用の補助【初期費用の補助or建替】ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ・初期費用の補助の可否: ・初期費用の建替の可否: 【引越し費用の補助or建替】ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ・引越し費用の補助の可否: ・引越しの建替の可否:
交通費通勤手当:5,000円
残業現場による ※土曜日に出勤すれば、2h分の残業代は必ず支給されます
勤務時間8:00~17:00 休憩 計60分 10:00~10:30 30m 15:00~10:30 30m ※事務所から現場までの移動時間は勤務時間には含まれません。(事務所に6時集合などもよくあります。)
休日週休二日制
福利厚生社会保険完備
資格取得の支援体制資格取得のサポートあり(費用面)

求人条件

募集人数2
仕事内容屋根工事、建築板金のお仕事をお願い致します。 ■屋根工事  瓦、スレート、金属薄板等により屋根をふく工事 ※業務区分:建築 ■板金工事  金属の薄い板などを加工して工作物に取付ける、または工作物に金属製等の付属物を取付ける工事 ※業務区分:建築、ライフライン設備
雇用形態正社員
採用時期ビザ取得後
外国人雇用状況外国人の方は働いていません。

JJS担当者からのコメント

メリット・特定技能の方にとても期待しています。 ・資格取得や住宅のサポートがあります。 ・出張がほとんどなので、その分手当が加算されます。
デメリット・運転免許が必ず必要。 ・日常会話は問題なく話せる日本語能力が必要です。 ・ほとんど出張(関東)に行くことに問題ない方の募集です。

その他の特徴

求人・会社の特徴【夜勤について】ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ▼夜勤の可否は求職者が希望できるか 【特定技能2号について】ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ▼特定技能2号のサポートがあるか 【移動について】ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ▼寮と勤務先の距離はどの程度か(徒歩何分など) ▼最寄駅から勤務先までの距離はどの程度か(徒歩何分など) 【食事について】ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ▼まかないはあるか ▼まかないがある場合|食費の自己負担はいくらか 【宗教の対応について】ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ▼お祈りは可能か ▼ヒジャブをつけての勤務は可能か ▼豚肉・牛肉を食べなければならないことがあるか ▼仕事でお酒を飲むことはあるか ▼仕事で動物・魚を殺すことはあるか

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